מי אנחנו

פרופ' אברהם אופק

פרופ' אברהם אופק

מנכל ובעלים

פרופ' אברהם אופק בעל תואר דוקטור למדעים D.Sc. בהנדסת תעשייה וניהול מהטכניון בחיפה ובעל תואר בוגר אוניברסיטה ומוסמך מאוניברסיטת ת"א.
יועץ ארגוני בעל ניסיון של למעלה מ- 25 שנה בעבודת ייעוץ לארגונים
ו-Coaching למנהלים. מומחה לתכנון תהליכי עבודה ומבנים ארגוניים, הובלת רפורמות ברמת מאקרו ובצוע תהליכי שנוי ארגוני, מומחה לניהול פרויקטים, פיתוח אסטרטגיה עסקית, הטמעת גישות ניהול חדשניות, נתוח ביצועים, פתוח והטמעת מערכות איכות בארגון.
פרופ' אברהם אופק ביצע תהליכי יעוץ ארגוני להנהלות בכירות בתעשית הטכנולוגיה הגבוהה ובתעשיה הרגילה.
ביצע עשרות מחקרי הערכת מדיניות בעבור משרדי ממשלה שונים, כתב עשרות מאמרים ופיתח חומרי לימוד וערכות הדרכה בתחומי הניהול, מערכות איכות ארגוניות, ניהול מערכות ידע ולמידה ארגונית.
שימש כמרצה בפקולטה להנדסת תעשייה וניהול בטכניון ועמד בראש לימודי מינהל עסקים וניהול כללי ביל"ח אוניברסיטת חיפה וכפרופ' באוניברסיטת CWRU בקליבלנד ארה"ב, הוביל במכללה למינהל- המסלול האקדמי את הפרקטיקום בתחום יעוץ ארגוני לתלמידי תואר שני.
חבר באיגוד האמריקאי לאיכות ובאגודות בינלאומיות אחרות.
על עבודותיו זכה בהוקרה בינלאומית כדוגמת:
• הפרס העולמי של קרן פורד האמריקאית לשנת 1984
• הפרס השנתי של קרן בן גוריון בישראל לשנת 1985
• פרס ע"ש אבא חושי ראש עירית חיפה לשעבר, לשנת 1986
• פרס הקרן הבינלאומית ע"ש ליידי דייויס לשנים 1989-90
• פרס ההוקרה השנתי של ארגון יועצי הניהול האמריקאיים AMA לשנת 2010

פרופ' חנה אופק

פרופ' חנה אופק

מנכל ובעלים

פרופ' חנה אופק עומדת בראש מכון אופק לניהול, בעלת תואר דוקטור לפילוסופיה Ph.D במדעי החברה-מינהל צבורי באוניברסיטת ת"א ובעלת תואר מוסמך M.A במדעי החברה באוניברסיטת תל אביב.
פרופ' חנה אופק מתמחה מעל ל-25 שנה בתחומים של מינהל,ניהול ומדיניות ציבורית, פיתוח ארגוני, שינוי ארגוני, תכנון אסטרטגי, אבחון וניתוח ארגוני, פיתוח שיטות ניהול ובקרה,ארגון ושיטות, פיתוח וניתוח תהליכי עבודה, יישום והטמעת מערכות איכות, הסמכה בתקני איכות, הנחיית קבוצות ומחקר וייעוץ אורבני.
בעלת מוניטין בינלאומי כמומחית למינהל השלטון המקומי. הובילה פרויקטים של שפור השירות ותהליכי העבודה בעשרות רשויות מקומיות בישראל ובמרחב המטרופוליטני של קליבלנד, אוהיו בארה"ב. מכהנת כמרצה בכירה באוניברסיטת ת"א בתוכנית למדיניות ציבורית ובחוג למדע המדינה. כמו כן לימדה כפרופ' בביה"ס למינהל עסקים ובמסלול האקדמי במכללה למינהל במסגרת לימודי תואר שני בתחום ייעוץ ארגוני.
מוסמכת נציבות שירות המדינה להדרכת המערכת למצוינות ארגונית בגישת EFQM, הובילה תהליכים להטמעת איכות במשרדי ממשלה, ברשויות מקומיות ובארגונים ציבוריים. כיהנה כפרופ' באוניברסיטת קליבלנד (U.S.C) אוהיו, ארה"ב.
שימשה כמרכזת ומרצה בתחום מנהל ציבורי במסגרת ביה"ס לפיקוד ומטה (פו"מ) בצה"ל וכמרצה בכירה במכללה לישראל בתכנית ללימודי מוסמך של אוניברסיטת קלארק בארה"ב.
פרופ' אופק כתבה מאמרים רבים ופיתחה חומרי לימוד וערכות הדרכה בתחומי הניהול ומדעי ההתנהגות והחברה.

שחר שרעבי, יועץ ארגוני

שחר שרעבי, יועץ ארגוני

יועץ ארגוני

מהנדס תעשיה וניהול בוגר ניהול טכנולוגיה B.Sc ולמודי תואר שני בניהול טכנולוגיה M.Sc עם התמחות בניהול פרויקטים. מבצע פרויקטים בתחום פיתוח וקידום תהליכים ארגוניים תוך התמקדות בשיפור ביצועים, פתוח ושנוי ארגוני, ניתוח תהליכי עבודה, שפור תהליכים מיצוב מחדש של מדדי בקרה בתהליכי עבודה וכתיבת נהלים. ליווי והדרכת מנהלים והטמעת שנויים ארגוניים.

רינה אבירם, מרכזת פרויקטי חינוך

רינה אבירם, מרכזת פרויקטי חינוך

מרכזת פרויקטי חינוך

רינה בעלת תואר מוסמך M.A. בתוכניות לימודים מאוניברסיטת בר אילן. עבדה במשך שנים רבות במערכת החינוך במגוון תפקידים וביניהם ניהול בתי"ס .
עוסקת בהטמעת הרפורמות במערכת החינוך תוך כדי תיעוד התהליכים המתרחשים במוסדות החינוך. שותפה לתהליכי בקרה במוסדות ובסיוע למוסדות חינוך בהתארגנות מחודשת ויישום התהליכים הנדרשים על רקע רפורמות עוז לתמורה ואופק חדש.

פרופ' שאול שאשא, פרויקטים בתחום השרות הרפואי

פרופ' שאול שאשא, פרויקטים בתחום השרות הרפואי

פרויקטים בתחום השרות הרפואי

פרופ' שאול שאשא עובד ב "מיזמים ניהול פרויקטים" שהינה חברת בת של מכון אופק לניהול ומשמש כיועץ הרפואי לפרויקט ההקמה של המרכז לשרותי רפואה מידיים ולמכרז של ממשלת ישראל להקמת בית חולים באשדוד. שותף בתכנון והקמת מערך רפואי בפרויקטים תוך ניסיונו העשיר והכרות מעמיקה עם מערכות בריאות בישראל.
פרופ' שאשא היה מנהלו של בית החולים לגליל המערבי בנהרייה במשך כ 20 שנים, ושימש כשותף פעיל בתכנון ובניית אגפים שונים במוסד. בוגר בית הספר לרפואה של האוניברסיטה העברית והדסה, ירושלים (1970), מומחה למחלות פנימיות (1976) ונפרולוגיה (1978), פרופ' חבר בבית הספר לרפואה של הטכניון בחיפה. סא"ל בדימוס ובוגר המכללה לבטחון לאומי (1995).
פרופ' שאשא חבר באגודים מקצועיים ביניהם ההסתדרות הרפואית בישראל, החברה הישראלית לרפואה פנימית, האיגוד הישראלי לנפרולוגיה ויתר לחץ דם, איגוד מנהלי בתי החולים בישראל, החברה הבינלאומית לנפרולוגיה (ISN), האיגוד האירופאי לשתילות ודיאליזה (EDTA), הקרן האמריקאית לנפרולוגיה (National Kidney Foundation), החברה הבינלאומית להיסטוריה של הנפרולוגיה (IAHN).
שימש כ יו"ר הועדה לקביעת מחירים בשירות הפסיכיאטרי (1992 – 1995), חבר ועדת ההגוי למיחשוב מע' הבריאות הממשלתית – פרויקט נמ"ר ומיחשוב פיננסי מ-1993, חבר הועדה לכח אדם בשעת חירום מ-1994, יו"ר הועדה להתקשרויות עם חברות מסחריות מאז 1996, חבר בועדת המומחים לקביעת סל הבריאות בישראל מ-1996, חבר המועצה הלאומית ללוגיסטיקה במערכות הבריאות מאז 1998 והיו"ר שלה בין השנים 2000 – 2005 . כיהן כחבר בועדת ליאון לבדיקת מעמדם של בתי החולים הממשלתיים בישראל בין השנים 2003-2004. יו"ר הועדה של משרד הבריאות, לאישור התקשרויות עם חברות עסקיות מאז 1998.
 פרסם כ-100 עבודות מדעיות בעיתונות מקצועית בארץ ובעולם, ועשרות מאמרים בנושאי מינהל, מדיניות בריאות, איכות ברפואה ובמינהל הצבורי, היסטוריה של הרפואה, והרפואה בתקופת השואה.

אור זהבי, יועצת ארגונית

אור זהבי, יועצת ארגונית

יועצת ארגונית

אור בעלת תואר M.A בסוציולוגיה ארגונית מאוניברסיטת חיפה ו- B.A בסוציולוגיה ואנתרופולוגיה בהצטיינות מאוניברסיטת חיפה. בעלת ניסיון בעריכת מחקרים כמותניים באמצעות שימוש בתוכנות סטטיסטיות SPSS ו- AMOS ובעריכת מחקרים איכותניים.
בעלת תעודת מנחת קבוצות מהיחידה ללימודי חוץ באוניברסיטת חיפה וניסיון בהנחיית קבוצות והעברת סדנאות.
כיועצת ארגונית במכון אופק לניהול, אור שותפה בפרויקטים העוסקים בפיתוח ארגוני, בכתיבת נהלים ובניתוח עיסוקים.

איילה דוברובנסקי, חוקרת מדעית

איילה דוברובנסקי, חוקרת מדעית

חוקרת מדעית

איילה, בעלת תואר מוסמך האוניברסיטה .M.A בהצטיינות, מטעם אוניברסיטת ת"א, התמחתה בשיטות מחקר, מדידה ובהערכה. בעלת תואר ראשון B.A בסטטיסטיקה מטעם אוניברסיטת בן גוריון.
איילה מובילה פרויקטים מחקריים מנוסה בתכנון ביצוע ועריכת מחקרים לארגונים ציבוריים ופרטיים. כחוקרת בכירה במכון אופק מתמחה איילה בתחום מחקרי הערכה.
לאיילה נסיון רב כחוקרת מדעית, תוך שמוש בעבוד נתונים ונתוחים סטטיסטיים באמצעות מערכת SPSS .

קרן אשכנזי-ברנדט, קידום פרויקטים

קרן אשכנזי-ברנדט, קידום פרויקטים

קידום פרויקטים

קרן אשכנזי-ברנדט, בעלת תואר מוסמך M.A בלימודי עבודה מאוניברסיטת תל אביב ותואר ראשון בתקשורת ועיתונאות וסוציולוגיה מהאוניברסיטה העברית. אחראית על תחום קידום פרויקטים בחברה.
בעלת ניסיון רב ומגוון בניהול קשרי לקוחות וגיבוש הקשר עם חברות הבנות של המכון.

אריאל ברסלר, יועץ ארגוני

אריאל ברסלר, יועץ ארגוני

יועץ ארגוני

אריאל בעל תואר מוסמך במינהל עסקים M.Sc מאוניברסיטת ת"א. כיועץ ארגוני בכיר במכון אופק לניהול מוביל פרויקטים של פתוח ושנוי ארגוני. מתמחה בניתוח תהליכי עבודה ובכתיבת נהלים, הטמעת מערכות ניהול מצוינות, ביצוע מבדקים ובקרה פנימית.
אריאל עוסק בפרויקטים של פיתוח תהליכי עבודה, ניתוח ארגוני, ביצוע פרויקטים של ניתוח עיסוקים, תכנון עריכה וניתוח סקרי שוק וסקרי שביעות רצון, תכנון מערכות הדרכה בארגונים.
אריאל בצע פרויקטים רבים בתחום היצור החקלאי ובמועצות ייצור חקלאיות, הוביל את פרויקט העצוב מחדש של תהליכי העבודה ברשות התכנון של משרד החקלאות ומוביל תהליכי שפור במועצות אזוריות. הוביל את תכנון תהליכי העבודה וכתיבת הנהלים של עבודת מחוז משרד הפנים בתחום ועדת התכנון ובנוי ערים מחוזית. שותף לצוות היועצים הארגוניים של מכון אופק בכנסת, יועץ בפרויקטים שונים ברשויות המקומיות ובחברות עסקיות שונות. בין השאר השתתף בצוות היעוץ הארגוני בפרויקט ההקמה של רשות המים בישראל.

אלכס לשצ'נסקי, מהנדס פרוייקטים

אלכס לשצ'נסקי, מהנדס פרוייקטים

מהנדס פרוייקטים

אלכס לשצ'נסקי, מהנדס תעשייה וניהול B.Sc עם התמחות במערכות מידע מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. משמש כמהנדס פרויקטים בחברה,מנהל מעקב ביצועים ופיתוח דוחות עבור פרויקטים, מוביל תהליכי ניתוח נתונים ופתוח מודלים לעבוד נתונים באמצעות Excel ו SPSS מבצע פרויקטים של נתוח תהליכי עבודה וכתיבת נהלים בתהליכי פתוח מוצרים.

שירה בק, יועצת ארגונית

שירה בק, יועצת ארגונית

יועצת ארגונית

שירה עורכת דין בעלת תואר ראשון LL.B  ולמודי תואר שני M.BA במנהל עסקים. מבצעת פרויקטים בתחום פיתוח ושינוי עסקי בתאגידים, רשויות מקומיות, תאגידי מים ובארגונים ממשלתיים, מנתחת תהליכי עבודה וכותבת נהלים לצד הניסיון המשפטי שלה.  שותפה בהטמעת שנויים ורפורמות ארגוניות, מדריכה ומלווה מנהלים וצוותי הוראה לארגון ולהערכות מחדש. שותפה לצוות היועצים הארגוניים של מכון אופק בכנסת.

רועי אלקיים, יועץ ארגוני

רועי אלקיים, יועץ ארגוני

יועץ ארגוני

רועי סיים לימודי תואר מוסמךM.A בפסיכולוגיה חברתית – ארגונית , ובעל תואר B.A במדעי התנהגות מאוניברסיטת בן גוריון בנגב. לרועי ניסיון רב בניתוח ועיבוד נתונים במחקרים כמותניים בתוכנות סטטיסטיות SPSS , STATISTICA ובעריכת מחקרים איכותניים. ניסיון בהדרכה פרונטלית, העברת הרצאות וסדנאות.
רועי עוסק באבחון ארגוני, ליווי וישום תכניות לשיפור והתייעלות, גיבוש אסטרטגיה ארגונית והעברת סדנאות למנהלים, שותף לנתוח תהליכי עבודה, שפור תהליכים בארגונים, כתיבת נהלים והכנת ארגונים לתקני ניהול איכות.שותף לצוות פרויקט נתוח תהליכי העבודה וכתיבת נהלים לעבודת מינהל הכנסת.

סתונית צישינסקי, יועצת ארגונית

סתונית צישינסקי, יועצת ארגונית

יועצת ארגונית

לימודי תואר שני M.A בייעוץ ופיתוח ארגוני במכללה למנהל ובעלת תואר B.A בפסיכולוגיה וכלכלה מאוניברסיטת חיפה. בעלת ניסיון בגיוס ובפיתוח הכשרות מנהלים לסקטורים מגוונים במדינות שונות.
עוסקת בפרויקטים של אבחון ופיתוח ארגוני, ניתוח עיסוקים, סקרי שביעות רצון, נתוח תהליכי עבודה וכתיבת נהלים, בצוע תהליכי בקרה במוסדות חינוך ורכוז פרויקט ארצי  של הטמעת רפורמת "אופק חדש" בחינוך הקדם יסודי בחינוך היסודי ובחטיבות הביניים ורפורמת "עוז לתמורה" בחטיבות העליונות.

חני הכהן, מנהלת קשרי לקוחות ומזכירות

חני הכהן, מנהלת קשרי לקוחות ומזכירות

מנהלת קשרי לקוחות ומזכירות

חני מנהלת את קשרי הלקוחות של החברה עובדת המכון כעשרים שנים, אחראית למערך הפעילות המינהלתית ומייצגת את צרכי הלקוחות בפעילות השוטפת. מומחית בניהול המידע הממוחשב, ניהול הספקים, תכנון ותאום תכנית העבודה השוטפת ולוח הזמנים של עובדי החברה.

אריאל צימרמן, יועץ ארגוני ומנהל פרויקטים

אריאל צימרמן, יועץ ארגוני ומנהל פרויקטים

יועץ ארגוני ומנהל פרויקטים

אריאל צימרמן בעל תואר מוסמך M.A בסוציולוגיה ארגונית בהצטיינות מאוניברסיטת בר-אילן ותואר ראשון בסוציולוגיה ומדעי המדינה מאוניברסיטת בר-אילן. הוביל פרויקטים רבים  בייעוץ ארגוני בחברות פרטיות ובארגונים ציבוריים.  מנהל פרויקטים של אבחון ארגוני וכתיבת תכניות פתוח ארגוני.  מוביל פרויקטים של ניתוח עיסוקים, תכנון וייעול תהליכי עבודה במערכות ארגוניות, בקרה ארגונית ועיצוב מחדש של תהליכים ומבנים ארגוניים, לצד הנחיית סדנאות וצוותי שפור במתודולוגיות התנהגות ארגונית.
בנוסף ללימודיו האקדמיים, השתלם בתכנית הדרכה ובסדנאות בתחום השיווק והמכירות. שותף בעבודות מחקר תהליכי איסוף נתונים נתוח ועבוד נתונים וכתיבת דוחות מחקר יישומי. מרכז במכון אופק את מינהלת הבקרה של מוסדות.

אוהד שקלים, יועץ ארגוני

אוהד שקלים, יועץ ארגוני

יועץ ארגוני

אוהד סיים את לימודי התואר השני (M.A) בסוציולוגיה ארגונית באוניברסיטה העברית בירושלים ועוסק בכתיבת עבודת מחקר בנושא מקומו של השרות הצבאי בחוויית ההתפתחות האישית והמקצועית של מנהלות בישראל. בוגר תואר ראשון (B.A) בסוציולוגיה וחינוך באוניברסיטה העברית (בהצטיינות). בוגר לימודי הנחיית קבוצות במכון מגיד, האוניברסיטה העברית. בעל רקע וניסיון בהוראה, הנחייה והדרכה, בפיתוח תהליכי הוראה-למידה, וביצירת מנגנוני הערכת תוצרי הדרכה בארגונים שונים.
מתמחה בהנעת ובהטמעת תהליכי שינוי ופיתוח ארגוני בפרויקטים מגוונים, ומעניק ליווי מקצועי וייעוץ לבעלי תפקידים ביישום רפורמות רחבות היקף.  עוסק באבחון וניתוח תהליכים ארגוניים, בכתיבת נהלי עבודה ובהטמעת תקני איכות בארגונים.

הילה גבאי, יועצת ארגונית וחוקרת יישומית

הילה גבאי, יועצת ארגונית וחוקרת יישומית

יועצת ארגונית וחוקרת יישומית

הילה בעלת תואר שני (M.A) מהפקולטה להנדסת תעשיה וניהול בטכניון ובעלת תואר ראשון (B.A) בפסיכולוגיה וקרימינולוגיה בהצטיינות מאוניברסיטת בר- אילן. בעלת ידע רב בניתוח נתונים סטטיסטיים כמותיים ואיכותנים ושליטה בתוכנות סטטיסטיות כגון SPSS ו-SAS. הילה בעלת ניסיון באבחון ארגוני וניסיון של הדרכה בתחום ההתנהגות הארגונית. מובילה פרויקטים מחקריים, כדוגמת הערכת הסתגלותם של קשישים נכי נפש שהועברו מבתי חולים לנכי נפש לבתי אבות בקהילה. מחקר להערכת האפקטיביות של פרויקט "שילוב מנצח" מטעם המוסד לבטוח לאומי, העוסק בגיוסם של צעירים בעלי מוגבלויות פיזיות ואחרות לשרות צבאי. מחקר להערכת מדיניות פרויקט שיקום שכונות חברתי במגזר הכפרי המבוצע בעבור משרד הבנוי והשכון.

עמיר בנקר, יועץ ארגוני

עמיר בנקר, יועץ ארגוני

יועץ ארגוני

עמיר, בעל תואר מוסמך במינהל עסקים M.B.A בייעוץ ארגוני מטעם המסלול האקדמי המכללה למינהל בוגר אוניברסיטת חיפה בסוציולוגיה ארגונית.
כיועץ ארגוני במכון אופק לניהול עמיר מוביל פרויקטים של ניהול מידע ופתוח תהליכי ניהול ידע בארגון. מוביל פרויקטים של מיפוי תהליכים, תכנון והטמעה של תוכניות עבודה וחקר הבצועים, משולב ביצוע סקרים ומחקרים וניהול מבדקים ובקרות פנים ארגוניות.
עמיר מנוסה בייעוץ ארגוני תכנון מערכים ארגוניים, נתוח וכתיבת מסמכי עמדה, הובלת שנוי ארגוני והנחיית צוותי עבודה.

  • מכון אופק לניהול ומחקר בעמ
  • סוקולוב 81, רמת השרון 47238
  • טלפון:03-5408406
  • פקס: 03-5496007
  • כתובת מייל:ofek@ofek-institute.co.il